Seite 6 - Allgemeine Anrechnungsempfehlung Mediation

Allgemeine Anrechnungsempfehlung
Darstellung der Weiterbildung durch den
Bildungsanbieter
Bildungswerk ver.di Niedersachsen und Evangelische Erwachsenenbildung Niedersachsen
Seit dem Jahr 1999 bieten das Bil-
dungswerk der DAG/heute: Bildungs-
werk ver.di und die Evangelische Er-
wachsenenbildung als eine der ersten
Erwachsenenbildungsträger Ausbildun-
gen zum/r Mediator/in auf der Grund-
lage der Gewaltfreien Kommunikation
nach Marshall B. Rosenberg an. Seit
Anfang 2002 wurden mit Kurt Südmer-
sen und Cornelia Timm (Orca-Institut
für Konfliktmanagement und Training)
zwei erfahrene und vom Bundesverband
Mediation anerkannte Trainer mit der
Durchführung beauftragt
Die pädagogische Verantwortung ge-
mäß NEBG (Niedersächsisches Erwach-
senenbildungsgesetz) obliegt dem
Bildungswerk ver.di und der Ev. Erwach-
senenbildung als anerkannte Erwachse-
nenbildungsträger des Landes Nieder-
sachsen.
Qualitätssicherung für
Mediation
Der Bundesverband Mediation BM
hat im Jahre 2000 Standards und Aus-
bildungsrichtlinien für die Anerkennung
als MediatorIn BM festgelegt. Das dem
Äquivalenzvergleich zugrundeliegende
Ausbildungscurriculum des Orca-Insti-
tuts entspricht in Art und Umfang den
Richtlinien des Bundesverbands Media-
tion.
Das Bildungswerk ver.di und die Ev. Er-
wachsenenbildung führen ihre Media-
tionsausbildung nach diesen verbindli-
chen Ausbildungsrichtlinien durch.
Qualifikation der
Ausbildungsleitung
Neben ihren grundlegenden Qualifi-
kationen (Cornelia Timm ist Lehrerin für
die Sekundarstufe I / Kurt Südmersen ist
Dipl.-Pädagoge, Schwerpunkt Erwach-
senenbildung) verfügen beide Ausbil-
dungsleiter über die Qualifikation „Me-
diatorIn BM“. Kurt Südmersen ist zudem
Ausbilder für Mediation, Cornelia Timm
verfügt über eine Zertifizierung zur an-
erkannten Trainerin für Gewaltfreie Kom-
munikation nach Marshall B. Rosenberg
durch das CNVC (Center for Non Violent
Communication).
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